ProQuest Collections apoyan el aprendizaje experiencial para el éxito de los estudiantes
No hay duda de que la experiencia es el mejor maestro. Y se espera que los estudiantes de negocios de hoy en día ingresen a la fuerza laboral con la capacidad de aplicar pensamiento crítico, análisis y síntesis de información y datos, y tengan una fuerte comunicación y habilidades de equipo. Para satisfacer esta demanda, la academia está incorporando cada vez más aprendizaje experiencial y aprendizaje basado en proyectos en programas de pregrado y MBA.
A través del aprendizaje experiencial, los estudiantes adquieren experiencia laboral relevante, mientras son mentorizados por profesores, líderes de empresas u otros profesionales empresariales. Esto garantiza que los estudiantes participen activamente y aprendan del trabajo relacionado con su curso de estudio.
Escaneando docenas de programas de negocios, hemos identificado temas emergentes en los tipos de oportunidades de aprendizaje experiencial disponibles para los estudiantes de negocios. Estos temas incluyen:
- Consultoría estudiantil mediante la cual los equipos de estudiantes trabajan con empresas reales para resolver los verdaderos desafíos empresariales
- Experiencias de campo globales donde los estudiantes pueden trabajar dentro de una organización internacional como pasantes o administrar un proyecto específico basado en problemas
- Proyectos de marketing e investigación de mercado para ayudar a los propietarios y emprendedores de pequeñas empresas a lanzar su negocio
- Proyectos de emprendimiento donde los estudiantes desarrollan sus propias ideas de negocio y trabajan para obtener financiación a través de concursos para llevar su concepto a la realidad
- Gestión de un club de inversión en el campus para obtener exposición a varios campos financieros, incluyendo la gestión de carteras, fondos de cobertura, investigación de capital, gestión de patrimonio privado y ventas y operaciones de acciones.
El aprendizaje experiencial requiere que los estudiantes sean capaces de encontrar, sintetizar, analizar y crear resultados procesables a partir de información y datos, todas las habilidades de investigación críticas que necesitan los empleadores. Los instructores y bibliotecarios empresariales colaboran para garantizar que el proceso de aprendizaje experiencial integre los recursos de información en estas experiencias.
Además, los productos ProQuest Business y ProQuest Central proporcionan recursos clave para apoyar a los estudiantes en su trabajo basado en proyectos y mejorar su alfabetización de la información. Con la ayuda de los recursos de ProQuest, los estudiantes pueden:
- Aprenda a encontrar información que respalde sus suposiciones y recomendaciones con investigaciones académicas y comerciales utilizando ABI/INFORM Complete
- Desarrollar estrategias de inversión de cartera mediante la investigación de industrias, empresas y opciones de inversión utilizando informes de analistas, informes anuales y noticias de ABI/INFORM Complete y JP Morgan Research
- Utilice cables de servicios financieros clave, blogs y noticias,como The Wall Street Journal,PR Newswire, Fair Disclosure Wire, Newstex y News Bites para desarrollar estrategias de inversión utilizando ABI/INFORM Complete
- Desarrollar planes de marketing utilizando varias fuentes de investigación de mercado completas de ABI/Inform, incluyendo: Business Monitor International Industry Reports y Regional Insights; Oxford Economics; Unidad de Inteligencia de Economistas; EIU Viewswire; Oxford Analytica Perfiles de País y Servicio Diario Breve; Informes anuales; Informes del sector industrial de Euromonitor; Registros experianos de la empresa; Informes de Primera Investigación (D&B); y más!
Además, para el investigador e instructor que busca las últimas investigaciones y trabajos académicos sobre aprendizaje experiencial, o ideas sobre nuevas formas de incorporar el aprendizaje experiencial en su programa de negocios, ProQuest Central tiene lo que necesita. Publicaciones clave ofrecen investigación, informes y artículos sobre aprendizaje experiencial.
- Revistas y recursos académicos clave: The Journal of Experiential Education; Revista de Educación gerencia; Revista Internacional de Tecnologías de la Información y la Educación; Revista Internacional de Ciencias Sociales y Humanidad; Educación y Formación; La revista de Desarrollo de gestión; Revista de Educación para Empresas; La Organización de Aprendizaje; Decisión de gestión; Métodos de Desarrollo de Capacitación y Gestión; Educación; Revista de Desarrollo estudiantil universitario; Diario de Desarrollo de Liderazgo y Organización; ADEMÁS disertaciones, documentos de conferencia y procedimientos, documentos de trabajo y más!
- Publicaciones comerciales clave: Carta de educación; Diario de Capacitación; La Crónica de la Educación Superior; Formación; Aprendizaje de gestión; T+ D; y más
- Fuentes clave de noticias: PR Newswire; Cable de Negocios; Servicio de Noticias Dirigido; Servicio de Noticias de la Fed de los Estados Unidos (incluidas las noticias estatales estadounidenses); University Wire; McClatchy – Tribune Business News; y docenas de periódicos y fuentes de noticias globales que cubren el aprendizaje experiencial
De estudiante a instructor a investigador, ProQuest tiene la amplitud y profundidad de los recursos que pueden ayudarle en cada paso del camino.
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